SOAL ESSAY TEORI ORGANISASI

1.       Apa Definisi Organisasi menurut Ernest Dale ?

Jawab :

Organisasi adalah suatu proses perencanaan yang meliputi penyusunan, pengembangan, dan pemeliharaan suatu struktur atau pola hubungan kerja dari orang-orang dalam suatu kelompok kerja.

2.       Apa yang Anda Ketahui Tentang Teori Organisasi Klasik?

Jawab :

organisasi sebagai struktur hubungan-hubungan, kekuasaan-kekuasaan, peranan-peranan, kegiatan-kegiatan, komunikasi, dan faktor-faktor lain yang terjadi bila orang-orang bekerja sama.

3.       Apa Arti dari Birokrasi yang Mula-mula dari kata Legal-Rasional?

Jawab :

Organisasi itu legal, karena wewenangnya berasal dari seperangkat aturan prosedur dan peranan yang dirumuskan secara jelas, dan organisasi disebut rasional dalam hal penetapan tujuan dan perancangan organisasi untuk mencapai tujuan tersebut.

AHMAD SHFIYUDDIN

2KA34

SOAL PG TEORI ORGANISASI

1.     Teori Organisasi Klasik disebut juga dengan Teori……

a.       Modern

b.      Tradisional

c.       Nasional

d.      Regional

e.      Internasional

Jawaban : b.

2.      Teori Organisasi Klasik terdapat Tiga Aliran yang Dibangun Atas Dasar Anggapan-Anggapan yang Sama, yaitu diantaranya :

a.       Teori Birokrasi, Teori Sosialisasi, Teori Administrasi

b.      Teori Kepemimpinan, Teori Manajemen Ilmiah, Teori Administrasi

c.       Teori Birokrasi, Teori Manajemen Ilmiah, Teori Administrasi

d.      Teori Birokrasi, Teori Kepemimpinan,Teori Manajemen Ilmiah

e.      Teori Manajemen Ilmiah, Teori Birokrasi, Teori Sosialisasi

Jawaban : c.

3.      Siapa yang mengemukakan Teori Birokrasi, Dalam Bukunya Yang Berjudul “The Protestant Etnic and Spirit of Capitalism”?

a.       Cyril Soffer

b.      Kast dan Rosenzweig

c.       Ernest Dale

d.      Max Weber

e.      Karl Max

Jawaban : d.

AHMAD SHAFIYUDDIN

2KA34

TEORI ORGANISASI HAL.3

a.       Teori organisasi klasik :

           Teori ini sering disebut dengan teori tradisional, yang berisi konsep-konsep tentang organisasi mulai tahun seribu delapan ratus (abad 19). Dalam teori ini, organisasi secara umum digambarkan oleh para teoritisi klasik sebagai sangat tersentralisasi dan tugas-tugasnya terspesialisasi, serta memberikan petunjuk mekanistik struktural yang kaku tidak mengandung kreativitas.

           Teori klasik mendefinisikan organisasi sebagai struktur hubungan-hubungan, kekuasaan-kekuasaan, peranan-peranan, kegiatan-kegiatan, komunikasi, dan faktor-faktor lain yang terjadi bila orang-orang bekerja sama.

           Teori klasik berkembang dalam tiga aliran yang dibangun atas dasar anggapan-anggapan yang sama dan mempunyai efek yang sama, yaitu : teori birokrasi, teori administrasi, dan teori manajemen ilmiah.

-          Teori birokrasi :

     Teori ini dikemukakan oleh Max Weber dalam bukunya yang berjudul “The Protestant Etnic and Spirit of Capitalism”. Kata birokrasi mula-mula berasal dari kata legal-rasional. Organisasi itu legal, karena wewnangnya berasal dari seperangkat aturan prosedur dan peranan yang dirumuskan secara jelas, dan organisasi disebut rasional dalam hal penetapan tujuan dan perancangan organisasi untuk mencapai tujuan tersebut.

                                       

Karakteristik-karakteristik birokrasi menurut Weber adalah :

Ø  Pembagian kerja yang jelas

Ø  Hirarki wewenang yang dirumuskan secara baik

Ø  Program rasional dalam pencapaian tujuan organisasi

Ø  Sistem prosedur bagi penanganan situasi kerja

Ø  Sistem aturan yang mencakup hak-hak dan kewajiban-kewajiban posisi para pemegang jabatan

Ø  Hubungan antar pribadi yang bersifat impersonal

3

NAMA : AHMAD SHAFIYUDDIN

KELAS : 2KA34

TEORI ORGANISASI HAL.2

a.       Menurut Cyril Soffer

Organisasi adalah perserikatan orang-orang yang masing-masing diberi peranan tertentu dalam suatu system kerja dan pembagian dalam mana pekerjaan itu diperinci menjadi tugas-tugas, dibagikan di antara pemegang peranan dan kemudian digabung ke dalam beberapa bentuk hasil.

b.      Menurut Kast dan Rosenzweig

Mendefinisikan organisasi sebagai :

-          Suatu sub system dari lingkungan yang lebih luas.

-          Terdiri dari orang-orang yang berorientasi pada tujuan.

-   Suatu sub sistem teknik, yaitu orang-orang yang menggunakan pengetahuan teknik peralatan dan fasilitas.

-    Suatu sub sistem struktural, yaitu orang-orang yang bekerja sama dalam berbagai kegiatan yang terpadu.

-          Suatu sub sistem psikhisosial, yaitu orang-orang yang terlibat dalam hubungan sosial.

-          Suatu sub sistem manajerial yang merencanakan dan mengendalikan semua usaha.

c.       Definisi organisasi secara umum

-         Kelompok orang yang bersama-sama ingin mencapai tujuan yang sama.

-   Organisasi adalah orang-orang yang usahanya harus dikoordinasikan, tersusun dari sejumlah subsistem yang saling berhubungan dan tergantung, bekerja sama atas dasar pembagian kerja, peran dan wewenang serta mempunyai tujuan tertentu yang hendak dicapai.

1.      Teori Organisasi

            Dalam pembahasan mengenai teori, mencakup masalah teori-teori organisasi yang pernah ada dan berlaku beserta sejarah dan perkembangannya hingga sekarang. Teori organisasi meliputi teori organisasi klasik, teori organisasi neoklasik dan teori organisasi modern.

2

NAMA : AHMAD SHAFIYUDDIN

KELAS : 2KA34